HAVO News

HAVO News 2022

Ausgabe Dezember 2022

Inhaltsverzeichnis

(Button drücken um direkt auf Rubrik zu springen)

Vorwort

Aktuelles

Gesundheit und Sicherheit

Personelles

Aus-/ und Weiterbildung

Quizz / Wettbewerb

Erzähl doch mal…?

Vorwort

Liebe HAVO News Leserinnen Liebe HAVO News Leser

Nur noch wenige Tage bis Weihnachten und schon wieder ist ein Jahr vorbei, also fast.. 2022 – Ein Jahr geprägt von unerwarteten Veränderungen, Herausforderungen und Emotionen. Bald schon können wir uns auf besinnlichen Momente mit Familie und Freunden freuen, uns beschenken, schlemmen, ein gutes Glässchen trinken und wieder einmal richtig ausschlafen. Wir vom Redaktionsteam freuen uns sehr, Euch zum Jahresabschluss bereits die 4. Ausgabe unserer HAVO News zu präsentieren. Auch diesmal haben wir für Euch einige Highlights aus dem vergangenen Quartal zusammengestellt. Erfahrt interessante News über neue Partnerfirmen, Firmenfahrzeuge, Projekte und Änderungen, welche uns im Jahr 2022 begleitet haben und auch im 2023 begleiten werden. Zudem erwarten Euch spannende, informative und überraschende

Artikel aus der Feder unserer Mitarbeitenden – eben ganz wie gewohnt, hoffentlich fesselnd beim durchstöbern.

Auf keinen Fall verpassen solltet Ihr diesmal den Wettbewerb, mitmachen ist Alles! Mit Mut fangen schliesslich die schönsten Geschichten an …

Herzlichst, Euer Redaktionsteam

Verkauf

Umbau – Konzeptanpassung im Migros Restaurant Reinach AG – kleines feines Restaurant nach grosser Optimierung

In Zusammenarbeit mit der Gastronomie der Genossenschaft Migros Aare durften wir das Projekt MR Reinach im oberen Wynental realisieren. Dieses kleine, offene Restaurant in der Mall im Einkaufszentrum an der Sandgasse wurde als Kleinformat umgesetzt. Ein Konzept mit steckerfertigen Kältegeräten. So stehen von uns die Kühl- und Tiefkühlschränke und zwei IDA Vitrinen in der Gastroausführung im Einsatz. Während dem kurzen Innenausbau von vier Wochen wurde das bestehende Lokal zu einem Restaurant mit Take-Away umgestaltet. Im Zuge der Optimierungen wurde stark darauf geachtet, dass dem Gast ein Maximum an Frische geboten wird. Ein erfolgreiches schönes Projekt. Aussage der Bauherrenvertretung Gastronomie bei der Genossenschaft Migros Aare: « Wir haben von den Gästen und unseren Mitarbeitenden viele Komplimente zu dem gelungenen Umbau erhalten - das freut uns sehr.» Ein besseres Feedback gibt es nicht. Danke an unsere Teams, welche mit zum Erfolg beigetragen haben.

Verkauf

Avec Cuendet Yverdon – Ein Shop mit regionalem Charme der Romandie Nach einer Umbauzeit von über einem Jahr konnte nun Ende Oktober 2022 der neue avec Shop in Yverdon an der Rue Haldimand eröffnet werden. Ein Laden der rundum viel Freude bereitet. Das alte denkmalgeschützte Gebäude, im Besitz der Moveri AG / Veritex SA, verfügt nebst dem Ladenlokal über eine grosse Tankstellen- und Autowaschanlage, Büros und Wohnungen. Die Valora Schweiz AG hatte letztes Jahr die Ladenfläche von Cuendet übernommen. Da das Gebäude im Besitz der Moveri AG ist und Valora eingemietet ist, hatte der Gebäudeeigentümer ebenfalls starken Einfluss auf den Umbau und das Konzept genommen. So entstand die Situation, dass alle Gewerke (mit Ausnahme der Kälte! – wir hatten beide Bauherren mit unserem Angebot überzeugt) doppelt vergeben wurden. Es wurde für Leistungen am bauseitigen Gebäude und für Leistungen im Bereich Shop Valora unterschieden. Dies hatte unsere Arbeit im Projekt nicht erleichtert und es wurde viel Koordinationsarbeit benötigt. Aber am Ende des Tages konnten wir immer wieder allen Ansprüchen gerecht werden. Dies sicher auch dank dem grossartigen Einsatz unser Projektteams VID, Technik und Montage, Logistik und Service, welche hier Überdurchschnittliches geleistet haben. Im neuen Shop stehen Jupiter Regale und ein Tiefkühlschrank Erida in den Versionen Hydroloop-Hybrid sowie eine grosse Kühl- und Tiefkühlzellenkombination im Einsatz. Ebenso durften wir die SB- Patisserie- und SB-Käse-Vitrine liefern. Eine dreiteilige Kombination von e s system k, welche bauseits verkleidet wurde.

Verkauf

Die masslich beengte und verwinkelte Situation im Gebäude stelle auch besondere Anforderungen an die Einbringung und Positionierung der Möbel. Das lokale Architekturbüro Thibaud-Zingg SA hatte diverse bauseitige Vorgaben mit uns umzusetzen, welche unsere Mitarbeitenden immer wieder problemlos und mit grossem Einsatz bewältigt haben. Interessant ist auch das Warenproduktesortiment in diesem nicht üblichen avec Shop-Format. Ein Quartierladen welcher alles für den täglichen Gebrauch bietet. Nebst dem schweizweiten handelsüblichen Standard-Valora-Warensortiment werden diverse regionale Spezialitäten, wie Fleisch und Wurstwaren von lokalen Produzenten, Terrinen, Pasteten, über 50 Sorten Käse (die hauseigene Fondue-Mischung ist ein Geheimtipp), Backwaren und Brote (offen - durch das Personal bedient) sowie ein breites Sortiment an regional hergestellter Patisserie verkauft. Auch Brennholz in Säcken, Kohlebriketts, Frischblumen und vor Ort frisch zubereitete warme und kalte Take-Away Speisen gehen über den Ladentisch. Gerade dieser Mix macht es aus, dass der Standort avec Cuendet zu einem der besten in der Valora Welt gehört. An der letzten Partnertagung der Valora Schweiz AG im August in Dübendorf hatte Roger Vogt, CEO Retail und Mitglied der Konzernleitung, den avec Yverdon als ein Highlight des Jahres 2022 vorgestellt. Nach der nun erfolgreichen Eröffnung des neuen Ladens können wir dem nur beipflichten. Er hatte recht und wir waren mit dabei!

Verkauf

IKEA Aubonne

Dass unser Lieferant Ideal/AKE nicht nur produziert und liefert, sondern auch als Partner vor Ort beim Kunden mit dabei ist, zeigte das Beispiel in der IKEAAubonne. Es gab eine «Mission impossible», da sich eine Schiebetüre nicht wechseln liess. Ein österreichischer Mitarbeitende unseres Lieferanten Ideal/AKE wurde in diesem Fall beigezogen.

Verkauf

Umbau Restaurant Topolino

Als weiteres Gastronomie-Projekt der GMZ war dieses ein ganz besonderes - das öffentliche Restaurant Topolino befindet sich direkt im Hauptsitz der Migros Zürich. Hier einige Eindrücke zu den montierten Geräten für die Salat- /Wärmeinseln, sowie den Kühl- und Wärmevitrinen. Der Umbau des Take-Away am selben Standort findet im Februar 2023 statt und wir freuen uns, auch dort wieder die massgeschneiderten Sonderbauten von IDEAL/AKE liefern zu dürfen.

Verkauf

Neukunde PURE GYM GmbH

Es freut uns mitzuteilen, dass wir einen Neukunden gewonnen haben.

Der Kunde PUREGYM kauft seine Automaten direkt ab Werk ein und liefert die Geräte nach Aarburg an unser Lager. Wir dürfen die gesamten Lagerhaltung, Lieferung, Reparatur und Servicierung bewirtschaften. Das Unternehmen ist in Dänemark mit (170 Studios), England (290 Studios) und Schweiz (40 Studios) vertreten. Aktuell sind in der Schweiz 90 Geräten im Einsatz. Praktisch alle Studios haben ein Master und ein Slave Gerät im Einsatz. Seit Ende 2019 ist PureGym in der Schweiz aktiv. Der Markteintritt erfolgte, als die damalige Basefit.ch AG eine Tochtergesellschaft des britischen Unternehmens PureGym wurde. Bis Ende 2021 werden sämtliche Clubs der Basefit.ch AG in PureGym umbenannt. Als Mitglied dieser starken Gruppe, die rund 1,6 Millionen Mitglieder umfasst, gehört PureGym europaweit zu den drei grössten Fitnessketten.

Verkauf

Vending Machines Valora

Auch für Valora dürfen wir neu das Handling der Automaten übernehmen. Letzte Woche kam die erste Lieferung für den Rollout von 26 Automaten Invenda. Sollte das Projekt wie von Valora geplant gut bei der Kundschaft ankommen, ist die Auslieferung von weiteren Automaten geplant, welche in den nächsten Jahren in der ganzen Schweiz verteilt werden können.

Wir freuen uns sehr, mit PureGym und Valora nun auch im Automaten-Geschäft richtig Fuss gefasst zu haben.

Verkauf

ISO-Zertifizierung

Im November konnten wir unser internes Audit durchführen. Mit einem Resultat von 77% sind wir ‘prozessfähig’ und sind somit soweit, uns für die Zertifizierung anzumelden. Die Firma Evaluata wird am 21./22. Februar 2023 das externe Audit in der HAVO Group AG für ISO 9001 sowie 14001 durchführen.

Word / Excel / PowerPoint

Die ISO-Zertifizierung verlangt unter anderem einheitliche Vorlagen und ein einheitliches Corporate Design. Aus diesem Grund wurden einerseits allgemeine Vorlagen im HMS abgespeichert aber auch eingestellt, dass Word, Excel und PowerPoint direkt im ‘HAVO - Look’ geöffnet werden. Es wird zudem verlangt, dass Dokumente sauber beschriftet sind sowie ein Versionsdatum aufgeführt wird. Dies ist jeweils in der Fusszeile der Dokumente integriert und mit kleinem Aufwand, kann dies auch sauber umgesetzt werden. Wie dies genau umgesetzt werden kann haben findet Ihr nachfolgend im Detail beschrieben. Wer eine Kurzschulung in einer der Programme wünscht, kann sich auch jederzeit gerne direkt an Aline wenden.

Verkauf

Word Word startet automatisch in folgender Optik. In der Fusszeile verstecken sich die Dateiinformationen wie Versionsdatum und Dateiname. Diese müssen nach dem Befehl ‘Speichern unter’ durch Aktualisierung übernommen werden (per rechtem Mausklick und dann ‘Felder aktualisieren’)

Excel Excel startet automatisch in folgender Optik. Nach dem Befehl ‘Speichern unter’ wird in der Fusszeile automatisch der Dateiname sowie Blattname und Datum übernommen.

Verkauf

PowerPoint PowerPoint startet

automatisch mit dem Folienmaster und dem entsprechenden Layout für HAVO. Hier können im Folienmaster entsprechende Informationen wie Präsentationstitel, Datum sowie Dateinamen aktualisiert werden und dann entsprechend mit der Erstellung der Präsentation gestartet werden.

Betrieb

Neue Flottenfahrzeuge

Unsere Flotte wurde mit 3 neuen Servicebussen und 2 neuen, für die HAVO eigens gebauten IVECO-Bussen (inkl. 1 Anhänger) aufgestockt.

Durch die hohe Hebebühne (1.8m) entstehen im LKW und Anhänger ein perfekter Durchlauf.

Hinzu kommt, dass neu 5 anstatt nur 4 unserer beliebten Rio Truhen eingeladen werden können.

3 Zugschienen sorgen für perfekte Sicherheit. Damit unsere Chauffeure auch in dieser Jahreszeit alles sehen können, wurden LED-Lampen im ganzen Zug verteil.

Wir sind hochzufrieden und danken der Garage Seiler für ihre Arbeit!

Der Transport kann nun einfacher und effizienter gestaltet werden, vor Allem auch, weil unsere Geräte immer Grösser werden.

Betrieb

Das Warenlager im A-UG wird nun professionell bewirtschaftet.

Neue Lagerplätze wurden eingerichtet (SAS-tauglich) und alle Plätze beschriftet. Damit kann in Zukunft sichergestellt werden, dass die eingelagerten Geräte auf Anhieb gefunden werden können.

Unsere Havo-Logistik begibt sich somit auf das nächste Level …

Betrieb

Wir konnten seit dem 17. Oktober 2022 einen neuen Transporteur für Langstreckenfahrten in der Schweiz für unsere Einsätze gewinnen. Nach Gesprächen mit unserem langjährigen Partner Mathys hatte Franz dessen Anregung aufgenommen und wir konnten einen zusätzlichen Transporteur für Langstreckenfahrten engagieren. Für Mathys wurden die Langstreckenfahrten an den Rand der Schweiz mit der Zeit ein Problem. Mit der Firma Gebrüder Mangold aus Obergösgen haben wir einen Partner gefunden. Mit 30 eigenen Fahrzeugen sind sie spezialisiert auf Langstreckenfahrten. 3x wöchentlich ins Tessin, täglich bis Chur, Genf und ins Wallis, 2x wöchentlich ins Engadin Dank dieser starken Leistungen wird nun die Zuteilung der Truhenlieferungen einfacher fallen. Wir sagen: «WELCOME und danken allen Beteiligten für das Ausbauen unserer Transportmöglichkeiten» Mangold Transport hat folgende Touren im Angebot:

Betrieb / Technik

Die Halle H wurde zu klein und wir brauchen Platz. Ziel: befahrbarer und vor Witterung geschützter Lagerplatz erstellen

Das Zelt (Provisorium) hinter der Halle G wird nun für die nächsten 3-4 Jahren Lagerplatz bieten. Damit können die folierten Geräte nun optimal eingelagert werden und stehen nicht mehr draussen in der Witterung.

Da wir kurzfristig keinen Bauarbeiter fanden, ist Timo kurzerhand eingesprungen und hat seine Qualitäten als Baggerfahrer unser Beweis gestellt.

Betrieb

2022 war auch im Betrieb ein aufregendes Jahr, es ist viel gelaufen und einige neuen Rekorde konnten aufgestellt werden. So wurden z.B. so viele IDA’s ausgeliefert wie noch nie. Daher musste die riesige Holzmulde im Betrieb zeitweise drei mal in der Woche geleert werden um Holzbeschläge der ausgepackten IDA’s zu entsorgen. Dass unseren Mitarbeitenden auch am Freitagnachmittag die Puste noch nicht ausgegangen ist und sie auch dann noch voller Energie und Tatendrang sind, zeigt diese Pause -> Kräfte messen bei Liegestützen

Auf alle Fälle haben sich dabei alle amüsiert. Danke für die witzige Aktion.

Ebenfalls wurde vor den Ferien noch alles auf Hochglanz gebracht.

Wir sagen mit diesem Bild stellvertretend auch hier noch einmal allen Mitarbeitenden DANKE für den täglichen Einsatz .

Betrieb/ Umgebung

Was gibt es hier zu meckern?

Vor einiger Zeit hatten wir tierischen Zuwachs auf dem HAVO-Gelände.

Da einige der Vierbeiner wohl zur Begrüssung einen persönlichen Rundgang auf unserem Firmengelände vermisst hatten, haben sie sich einfach selber auf den Weg gemacht. Zwei der wildgewordenen Ziegen mussten nach ihrem Ausbruch aus dem Zaun schliesslich wieder eingefangen werden. Zu Dritt sind unsere HAVO-Gladiatoren Amir, Pablo und René auf die Jagt gegangen und konnten nach rund 15 Minuten Hetzjagd über das HAVO Gelände die flinken Böcke wieder einfangen und sie sicher hinter den Zaun bringen.

Der Besitzer der Vierbeiner dankt für den sportlichen Einsatz!

Betrieb

Nach der grossen Teambesprechung in der Abteilung Logistik (mit Vorstellung der neuen Struktur), haben alle Mitarbeitenden noch zusammen einen Imbiss genossen. Martin Ebener, der Organisator dieses Gaumenschmauses, hat noch seine Video Skills ausgepackt und uns einen lustigen Einblick in diesen tollen Nachmittag erlaubt.

Film ab!

En guete zämä

Besuch Herbstversammlung

Am 19. November 2022 fand die Herbstversammlung der Gemeindeammänner-Vereinigung des Bezirks Zofingen in der HAVO Group AG statt. Marco nutzte die Gelegenheit, um den 16 Teilnehmenden unsere Firma mittels PowerPoint Präsentation und Rundgang vorzustellen. Anschliessend hielten die Gemeindeammänner in unseren Räumlichkeiten ihre Herbstversammlung ab. Es war ein sehr gelungener Anlass. Marco konnte die Besucher mit interessanten Geschichten und der Vielseitigkeit der HAVO Group AG zum Staunen bringen.

Unsere Gäste bedanken sich ganz herzlich bei Tanja und Marco für den tollen Empfang und die grossartige Gastfreundschaft.

Freizeit

HAVO-Wichteln 2022

Unser Weihnachtswichteln war auch in diesem Jahr wieder ein voller Erfolg. Gschänklitisch im Verkaufsbüro war komplett gefüllt von schönen und fantasievoll verpackten Geschenken. Der

Wir bedanken uns an dieser Stelle im Namen aller Mitarbeitenden, welche beim Wichteln 2022 mitgemacht haben und ganz besonders herzlich bei unserer Wichtelfee Karin für das alljährliche Organisieren.

Freizeit

Kevin Frei hatte bei seinem Brauerkollegen ein Outdoor Bierfondue organisiert. Anfänglich war der Käse zu flüssig oder zu kalt, aber als das Fondue die richtige Konsistenz hatte, waren alle begeistert. Mit dem Treber Brot an den langen Teleskop-Gabeln, konnte das Fondue im riesigen Caquelons genossen werden. Dazu natürlich ein leckeres Brauhofer Bier … «en guete und Prost»

Leider war es sehr kalt draussen und der Anlass hat viel zu früh ein Ende genommen. Es schreit nach einer Wiederholung im Sommer…

Freizeit

Als Willkommensgruss haben es sich unsere Techniker nicht nehmen lassen, ein wunderschönes Geburtsbäumchen für Baby Marko aufzustellen. Wir wünschen Martina und Anto und Marko alles Gute und viel Glück und Gesundheit und gratulieren herzlichst!

Brands for Employees

Wie bereits per Mail mitgeteilt, haben alle interessierten Mitarbeitende der HAVO Group AG neu Zugriff auf die Plattform Brands for Employees. Die Partnerschaft ermöglicht es allen Mitarbeitenden, kostenlos von den verschiedene Vergünstigungen zu profitieren. Was bringt Brands for Employees? 1. Die garantiert günstigsten Preise in der Schweiz (laut Anbieter) 2. Angebote aus den Bereichen Technologie, Mode, Sport, Haushalt, Reisen und mehr 3. Komplett neue Angebote jede Woche Wie funktioniert es? 1. www.brandsforemployees.ch aufrufen 2. Registrieren: Geschäftliche Email-Adresse (@havo.ch) eingeben 3. Persönliches Passwort definieren 4. Email-Adresse bestätigen und von den einmaligen Vergünstigungen profitieren

→ Für zusätzliche Infos hier klicken

Beste Grüsse und viel Spass auf der Schnäppchenjagd! ..während der Freizeit, versteht sich von selbst.

Gesundheit und Sicherheit

Keine Chance dem Winterblues – Gut gelaunt durch die „Dunkle Jahreszeit“!

Falls Du manchmal ein winterliches Stimmungstief fühlst, kann das am Tageslichtmangel liegen. In der dunklen Jahreszeit gerät unsere innere Uhr schon mal aus dem Takt und wir fühlen uns müde und schlapp. Dem inneren Schweinehund nachzugeben und sich einfach im Bett einzukuscheln, ist übrigens meistens ;-) keine gute Idee! Viel eher solltet ihr aufkommender fieser Stimmung aktiv den Kampf ansagen. Diese Tipps können dabei helfen: 1. Auf die Plätze, fertig, raus! Auch wenn sich die Sonne hinter einer Wolkendecke versteckt, ist ausreichend Licht vorhanden, um unser Tagesprogramm zu aktivieren. Die Lichtstärke im Freien ist deutlich höher als in geschlossenen Räumen. Nutzt also jede Gelegenheit, um ans Tageslicht zu kommen. 2. Bewegung macht munter Sport hebt die Stimmung und entspannt. Zugegeben: Es kostet Einiges an Überwindung, sich bei herbstlichem „Schmuddelwetter“, oder wenn es am Vorabend mal später geworden ist, trotzdem noch eine Runde im Freien zu drehen. Dennoch fühlen wir uns nach einer schweisstreibenden Sporteinheit meist besser als vorher. Der stimmungsaufhellende Effekt von Sport wird durch zahlreiche Studien belegt. So lässt sich durch die Bewegung beispielsweise die Ausschüttung von Glückshormonen ankurbeln.

Gesundheit und Sicherheit

3. Zeit für Entspannung Doch nicht nur eine aktive Freizeitplanung ist in der Lage, die Stimmung aufzuhellen. Bewusste Auszeiten, in denen man sich selbst etwas Gutes tut, um Körper und Geist zu entspannen, sind für unsere Ausgeglichenheit nicht weniger wichtig. 3. In bester Gesellschaft Die Pflege sozialer Kontakte und gute Kommunikation machen die Menschen glücklich. Übrigens: Lachen kommt ebenfalls der psychischen Gesundheit zu Gute, denn beim Lachen werden Stresshormone ausgebremst und ein wahrer Cocktail an Glückshormonen wird ausgeschüttet. Fazit: So dunkel und kalt, wie Herbst und Winter auf uns wirken, sind sie zumeist gar nicht. Inwieweit wir uns der Lethargie und Müdigkeit der dunklen Jahreszeit hingeben, können wir durchaus selbst bestimmen. Gebt dem Winterblues keine Chance.

Funny Fact: Den Tagesbedarf an Vitamin B6 deckt man am Besten mit 1.3 Kg Schokolade.

Sozialversicherungen / Info

Als Arbeitnehmende der HAVO Group AG sind wir alle bei der asga Pensionskasse versichert.

Beim Versichertenprotal myASGA hat jeder Mitarbeitende ein persönliches Login. Hier könnt Euch unter folgendem Link registrieren bzw. anmelden und viel Wissenswertes über die wichtigsten Aspekte Eurer 2. Säule erfahren – stets aktuell mit den effektiven, persönlichen Zahlen.

Link und alles Weitere zur Anmeldung unter:

https://www.asga.ch/arbeitnehmer/myasga/

Geschichte: Ursprung und Charakter der zweiten Säule Die ersten Pensionskassen wurden bereits vor über hundert Jahren gegründet, zuerst in der Maschinenindustrie. Von diesem Vorsorgeschutz profitierten ausschliesslich ArbeitnehmerInnen, deren Arbeitgeber über eine Pensionskasse verfügten. Im Gegensatz zu heute war der Beitritt freiwillig. Dieser erfolgte nur, wenn es dem Willen des Arbeitgebers entsprach. Gar kein Schutz stand den Nichterwerbstätigen zur Verfügung. Sie waren bezüglich Vorsorge ganz auf sich allein gestellt. Die AHV wurde erst viel später (1948) gegründet. 1972 wurde die berufliche Vorsorge in die Verfassung aufgenommen. Dort stellt sie die 2. Säule im Dreisäulenkonzept dar und ist als Ergänzung zur 1. Säule definiert. Die berufliche Vorsorge und wie Wichtig der Übertrag deiner Freizügigkeitsleistung ist, einfach erklärt: https://www.youtube.com/watch?v=OZ6izQS0i0o

Bei Fragen dürft Ihr gerne bei uns in der Personalabteilung vorbei kommen.

Personelles

EINTRITTE

Per 16. Januar 2023 Elena Widmer, Sachbearbeiterin Verkauf ID/ STV Teamleitung

Per 1. Februar 2023 Desirée Rolli, Sachbearbeiterin Kundendienst Logistik

Per 1. März 2023 Daniel Bucca, Operativer Einkäufer / PM

Per 1. Juni 2023

Raoul Wehrli, Logistiker

BEFRISTETE ANSTELLUNGEN

Filomena Lüscher, Allrounderin Betrieb/Aufbereitung (bis 28.2.2023) Flurin Hofer, Praktikant Kältesystemmonteur (1.3.23 bis Lehrbeginn)

Personelles

AUSTRITTE

Ende Dezember 2022 Luigi D’Onofrio, Sachbearbeiter Kundendienst Logistik Martina Sucic, Sachbearbeiterin Kundendienst Technik Raoul Wehrli, Logistiker Selina Ruchti, Regionaltechnikerin

Ende Januar 2023

René Bürki, Chauffeur Kat. B/E Volkan Tiryaki, Gruppenleiter Technik Ost

OFFENE JOBS

RegionaltechnikerIn-Kälte Region Mittelland 100 % KältetechnikerIn Region Mittelland 100 % KältetechnikerIn Region Zürich / Ostschweiz 100% Téchnicien frigoriste 100 % Région Romandie SachbearbeiterIn Disposition (80%-100%)

GEBURTSTAGE 1. QUARTAL 23

Januar Korczewska Anna

09.01.2023

Liechti

Flavio

10.01.2023

Vogel

Hans

11.01.2023

Schawalder

Manuel

12.01.2023

Faerber

Miriam

13.01.2023

Sadrijaj

Adrian

14.01.2023

Bölsterli

Hanspeter

17.01.2023

Blickenstorfer

Marcel

18.01.2023

Lüscher

Mike

20.01.2023

Wyrsch

Simon

21.01.2023

Hasani

Kastriot

24.01.2023

Bürki

René

25.01.2023

Enzmann

Marvin

25.01.2023

Yildiz

Ismail

25.01.2023

Marti

Kim

27.01.2023

GEBURTSTAGE 1. QUARTAL 23

Februar Jost

Aline

06.02.2023

Kreienbühl

Mirjam

06.02.2023

Dettwiler

Nic

09.02.2023

Roth

Erika

09.02.2023

Schläpfer

David

13.02.2023

Gastaldo

Alessandro

15.02.2023

Askri

Youssef

18.02.2023

Soltani

Lina

20.02.2023

Rado

Bruce

21.02.2023

Hasler

Txapua

22.02.2023

Krasniqi

Samuel

24.02.2023

Leu

Nadine

25.02.2023

GEBURTSTAGE 1. QUARTAL 23

März Annaheim Timo

01.03.2023

Bühler

Myriam

02.03.2023

Pisano

Marco

03.03.2023

Dikici

Erkan

04.03.2023

Stecher-Häfliger Ursula

07.03.2023

Haas

Othmar

08.03.2023

Widmer

Elena

09.03.2023

Kaufmann

Marina

15.03.2023

Weltert

Werner

16.03.2023

Yildirim

Teoman

21.03.2023

Rolli

Erich

23.03.2023

Dermaku

Leon

24.03.2023

Al Jahmani

Amir

25.03.2023

Fernandez

Beatriz

26.03.2023

Zukunftstag

Auch dieses Jahr durften wir wieder interessierte, junge Menschen zum Zukunftstag in der HAVO Group AG begrüssen. Den Arbeitsalltag bei uns angeschaut haben sich Antonina Korczewska, Nick Kyburz und Zeynep Kocyigit. Der Tag begann mit einer Begrüssung und Abgabe eines HAVO T- Shirt’s . Anschliessend konnten die Kids in den jeweiligen Abteilungen den Berufsalltag kennenlernen und dabei auch tatkräftig mithelfen. Mit dem gemeinsamen Mittagessen im HAVOlino konnte Kraft für den Nachmittag gesammelt werden.

Das Kreuzworträtsel über die HAVO Group AG konnten alle gemeinsam lösen. Als Erinnerung an diesen tollen Tag erhielten alle ein HAVO-Turnsäckli. Am Ende des Tages waren alle sehr zufrieden und konnten nach einem langen Tag Feierabend machen. Danke allen Beteiligten für den Einsatz zugunsten der Teenies!

Lernende

Meine Lehre als Kältesystem- Monteur…

Mein Tag beginnt im Normalfall um 7.00 Uhr in der HAVO. Als erstes gibt es den Morgenkaffee. Ich weiss im Voraus mit wem und wo ich heute auf Montage sein werde. Sobald dies feststeht, bereiten wir alles so gut wie möglich schon im Betrieb vor. Um ca. 7.30-8.00 Uhr fahren wir auf die Baustelle. Auf der Baustelle treffen wir auf die verschiedensten Herausforderungen, die wir bewältigen müssen, um unsere Arbeit fachgerecht zu erledigen.

Unser Arbeitsalltag ist sehr abwechslungsreich. Während der Montage müssen wir einige Punkte beachten wie z.B.: Ist genügend Platz vorhanden, sind Sanitär und Stromer soweit, stimmt der Plan mit der Realität überein, was für Hilfsmittel werden benötigt, usw. Es gibt verschiedene Arten von Montagen wie z.B.: Truhen stellen, Provisorien auf- und abbauen, Tiefkühlzellen aufbauen, Allg. Geräte stellen, und vieles mehr. Wenn wir unsere Arbeit fertig gestellt haben, können wir uns der nächsten Aufgabe widmen und machen uns auf die Rückreise. Die Rückkehr ist meist nicht so toll da es den sogenannten Feierabendverkehr gibt und der nimmt leider keine Rücksicht uns Kältesystem-Monteure. Das heisst so viel wie es kann sehr lange dauern bis wir in der HAVO ankommen, das muss aber nicht immer der Fall sein. Sobald wir in der HAVO sind, ist der Tag fast fertig. In der HAVO müssen wir unseren auf Montage gesammelten Müll fachgerecht trennen und entsorgen, danach sollten wir im besten Fall noch die benötigten Hilfsmittel ausladen und an den richtigen Platz bringen, um Ordnung zu halten. - Leandro

Lernende

Meine Lehre als Kältesystem-Monteur …

Mein Tag beginnt meistens mit einem Kaffee. Wenn ich im Service bin, gehe ich als erstes ins ET-Lager um die Ersatzteile zu holen, welche ich am Tag brauche. Danach lade ich alles in das Service-Auto ein. Meistens bin ich mit Marc oder Markus unterwegs. Wir fahren oft in die Ost-Schweiz. Wenn wir bei Kunden angekommen sind, Lade ich die Werkzeugkiste aus und das benötigte Ersatzteil auch.

Danach melden wir uns beim Kunde an. Anschliessend begeben wir uns an das Gerät und suchen den Fehler oder beheben den Fehler. Dann schreiben wir den Report und holen beim Kunden eine Unterschrift. Danach geht es weiter zum nächsten Kunden. Bei Montagen ist meistens auch 7:00 Treffpunkt in der HAVO, aber kann auch 5:00 Uhr sein, wenn es zum Kunden eine zweistündige Fahrt ist oder mehr. Bei der Baustelle lät man die Werkzeuge aus. Meistens ist es das Palettenrolli, die Leiter, der Akkuschrauber, der Schlagschrauber und Flex. Danach gehen wir die Kühlmöbel auspacken. Danach stellen wir die Kühlmöbel. Oft sind es Jupiter, aber auch andere Geräte. Nach dem aufstellen montieren wir die Kopf- und Fussleiste hin, als nächstes montieren wir die Spiegel. Bei der IBN-Montage montieren wir die Wasserschutzleiste und auch die Fernüberwachung. Natürlich machen wir noch viel mehr, aber jetzt hat es keinen Platz mehr auf dem Blatt. - Kai

Quizz / Wettbewerb

The Voice of HAVO Group AG

Wer macht mit und schickt uns entweder per Sprach- oder noch besser per Videonachricht eine Aufnahme von eurem selber performten Weihnachts- oder Happy New Year Song? Natürlich sind sowohl dein Soloauftritt und auch Aufnahmen zusammen mit deinem Team, deiner Family, Freunden, Nachbarn usw. möglich

Einsendeschluss ist der 30. Dezember 2022

Einfach den Mut haben und mitmachen, eine kleine Inspiration dazu bei Knopfdruck auf den Link

https://youtu.be/KjfLpsp9y0w

Zum Jahresabschluss gewinnen alle Teilnehmenden!

Freut euch über eine kunterbunte Überraschung!

Erzähl doch mal…?

Seit dem 1. Juni 2019 sorgt Jasmin Burri als Teamleiterin IT/ Applikationen/ Projekte dafür, dass unsere Kunden- und Artikeldaten korrekt in die Systeme gespeichert und bei Bedarf auch wieder aufgespürt werden können. Hier das etwas andere Interview mit Jasmin ..

Welche 3 Dinge sind dir aktuell am wichtigsten im Leben? Selbstbestimmt sein zu dürfen, meine Gesundheit, meine Hunde (einen Artikel über meine Therapiehundetätigkeit findet ihr im Anschluss dieses Interviews)

Was gefällt dir besonders an deiner Arbeit?

Sehr abwechslungsreich, den Mitarbeitenden helfen zu können mit dem was wir weiterentwickeln dürfen, und ja, ich bin halt ein ‘ Datenfreek ’ - daher hab ich Spass an den Stammdaten und dem Wissen wie sie zusammenhängen und all dem ‘SQL - Zeugs’…. Wärst du lieber weniger attraktiv und steinreich oder extrem gutaussehend, aber dafür arm? Da Aussehen vergänglich ist, lieber weniger attraktiv und steinreich – wenn’s aber heissen würde weniger zufrieden/glücklich und steinreich oder zufrieden/glücklich aber arm wär’s das zweite.

Gibt es etwas, wovon du schon lange träumst?

Träume die ich hatte habe ich mir bereits verwirklicht wie zum Beispiel alles was mit den Hunden zusammenhängt, eigenes Haus, tollen Job.

Welches war das schönste Kompliment, das Dir jemand einmal gemacht hat?

Dass ich authentisch sei

Wofür würdest Du mitten in der Nacht aufstehen?

Wenn Freunde/Familie sich melden und um Hilfe bitten (schon geschehen, inkl. irgendwo hin fahren mitten in der Nacht) oder meine Hunde sich melden und raus müssen wegen einer Magen- /Darmverstimmung (ist einfacher als am Morgen zu putzen)

Wenn ich dich zum Essen einlade, was koche ich dir?

Eigentlich egal, am liebstein einfach und unkompliziert, keine ‘haute cuisine ’

Wenn dein Leben ein Buch wäre, welchen Titel würde es haben?

Sie mit den vielen Hunden

Filmabend - welchen Film schauen wir?

Avatar

Welches gefährliche Tier hättest du gerne als Haustier, wenn es die Grösse eines Kaninchens hätte?

Tiger

Du wirst auf eine einsame Insel verbannt und darfst nur einen Gegenstand mitnehmen. Welcher wäre das?

Eine grosse Vari Kennel-Box wo all meine Hunde drin Platz finden

Herzlichen Dank für Deine Teilnahme!

Dass Hunde in meinem Leben einen hohen Stellenwert einnehmen ist ev. bereits aus dem Kurzinterview schon ersichtlich geworden. Von Kindesbeinen an haben mich Hunde begleitet. Mein erster eigener Hund war ein deutscher Schäfer-Rüde den ich Ende meiner Lehrzeit aus dem Tierheim übernahm. Mit ihm habe ich den Hundesport für mich entdeckt, erst im Bereich Begleithund, später dann im Agility wo ich dann auch 1994 meine erste Prüfung absolvierte. Seither ist der Agility-Hundesport bei mir hängen geblieben. Ein paar Jahre später habe ich eine 1-jährige deutsche Schäferhündin Leila übernommen und mit ihr nebst Agility-Wettkämpfen auch Prüfungen in Obedience und Begleithund abgelegt. Mit ihr habe ich dann aber vor allem auch das Therapiehundewesen entdeckt. 2002 machten wir die Ausbildung zum Therapiehunde-Team und waren im Anschluss in Kindergärten, Alters- und Pflegheim und Kinderhorten im Einsatz. 2003 machte ich die Ausbildung zum Therapiehunde-Teamtrainer und bin seit da als solcher im Einsatz und durfte ganz viele Teams auf ihrem Ausbildungsweg begleiten und ebenso viele Teams durch die Aufnahme- und Abschlussprüfungen führen. 2005 habe ich dann auch meine weisse Mischlingshündin Jenga zum Therapiehund ausgebildet, mit ihr war ich in einer Förderklasse, bei Kindergärten und nach meinem Umzug in die Innerschweiz dann mit geistig und körperlich beeinträchtigen Mitmenschen im Einsatz. In der SSBL (Stiftung für Schwerbehinderte Luzern) bin ich auch heute noch regelmässig mit meinen jetzigen Hunden im Einsatz: Gipsy, meine Powder-Puff-Hündin, etwas über 13 Jahre alt, absolvierte die Ausbildung 2011, meine Australian-Kelpie-Hündinnen Miah, heute 9,5 Jahre alt, durchlief 2015 die Ausbildung, Action, die 1. Hündin aus meinem eigenen Wurf und heute 5,5 Jahre, bestand die Abschlussprüfung der THT-Ausbildung im 2019 und Busy Bee, ebenfalls bei mir geboren und heute 2 Jahre alt, steht derzeit in der Ausbildung zum Therapiehund.

Wir erfreuen mit unseren wöchentlichen Besuchen die Mitbewohner des Wohnheims Striterhof in Pfaffnau. Die Hunde dürfen bei den Besuchen zu den Betreuten ins Wohnzimmer, sich zu ihnen auf den Sofa setzen, mit ihnen kuscheln, sich von ihnen streicheln lassen, ihnen Trost spenden wenn sie traurig sind, mit ihnen Spiele machen (z.B. etwas zurückbringen was sie geworfen haben) etc.. Zudem holen wir wenn immer möglich am Wochenende 1 bis 2 der Betreuten ab und nehmen sie auf einen Hundespaziergang mit. Wieso ich diese Freiwilligen-Arbeit auch nach 20 Jahren noch immer mit Herzblut mache: Ich habe das Glück Hunde haben zu können und kann dieses Glück mit den vom Leben weniger begünstigten Menschen teilen; ich darf quasi etwas Zeit mit meinen Hunden verschenken. Und meinen Hunden bereitet es keine Mühe die betreuten Menschen zu besuchen, sie sind absolut unvoreingenommen den Besuchten gegenüber, ihnen ist es egal ob jemandem mal den Sabber aus dem Maul läuft, ob jemand im Pyjama da sitzt oder mal unkoordinierte Bewegungen macht, sich für uns nicht verständlich ausdrücken kann. Selbst wenn jemand mal unsanft ins Fell greift oder unerwartet in den Raum schreit bringt sie dies nicht aus der Fassung. Jede Woche bin ich stolz auf meine Hunde wenn sie sich den Besuchten anschmeicheln, ihnen erlauben ihre Hände oder ihr Gesicht in ihrem Pelz zu vergraben, ihnen Wärme und Geselligkeit geben, ihnen einfach den Tag etwas versüssen konnten. Und jeder Besuch macht auch mir immer wieder selbst bewusst, wie dankbar dass ich sein darf, selbstbestimmt sein zu können, nicht auf andere Menschen angewiesen sein zu müssen die mich füttern, mich kleiden etc.

In diesem Sinne wünsche ich allen eine schöne Adventszeit und besinnliche Feiertage.

Weihnachtsgrüsse Im Namen der Geschäftsleitung danken wir Euch allen für den tollen und wertvollen Einsatz im Jahr 2022 und wünschen Euch und Euren Liebsten wunderschöne Festtage, viel Wärme, Frieden und Gesundheit. Frohe Weihnachten und einen guten Rutsch ins Jahr

Wir wünschen euch einen bezaubernden Winter